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公司要闻
强化政治引领 聚力创新提质——公司召开2019年党的建设暨纪检监察工作会
发布时间:2019/4/4 0:00:00 来源:本站 浏览次数:2160次

44日,公司召开2019年党的建设暨纪检监察工作会。会议要求,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大,十九届二中、三中全会精神,以党的政治建设为统领,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,认真践行集团党的建设暨纪检监察工作会相关部署要求,总结工作、查找不足,研究部署2019年度公司党建及纪检监察工作。公司领导班子成员、扩大班子成员等出席会议。

    会上,公司党委书记、副董事长张迎跃作了题为《强化政治引领 聚力创新提质 推动党建及纪检监察工作全面进步全面过硬》的党建工作报告,纪委书记王炳忠作了题为《忠诚履职 强化监督 扎牢不能腐的笼子 实现公司纪检监察工作高质量发展》的纪检监察工作报告。会议由公司党委副书记、董事长方菊明主持。

张迎跃指出,2018年,公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻落实党的十九大精神和全国全省国有企业党建工作会议精神,在集团党委的坚强领导下,主动落实集团“管理提升年”、“品牌提升年”、“基层党建巩固年”各项任务,持续夯实党对国有企业的领导,从严治党向纵深推进,党的建设质量和水平不断提升,党建融入经营管理、引领企业发展成效显著,高质量发展步伐稳健。省国资委用党建氛围好、融入中心好、作用发挥好、管理形象好、工作创新好、示范带动好“六个好”高度评价公司党支部规范化创建工作;集团表扬公司的党建工作有落实、有创新、有成效。

着眼于全面提升公司党的建设工作质量,推动党建工作全面进步全面过硬,张迎跃要求准确把握四项要求:

一是以政治建设为统领,实现步调一致。把准政治方向,夯实政治根基,从抓好理论武装入手,树牢党员干部 “四个意识”,增强“四个自信”,践行“两个维护”、“四个服从”。

二是以打造“宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想示范基地”为基础,实现思想融合。作为集团首批“示范基地”。要严格落实有学习计划、有学习资料、有学习制度、有学习平台、有学习阵地、有学习骨干、有学习实践、有学习成果“八有”建设要求,切实发挥示范引领作用。

三是以党建引领企业治理,实现管理融合。持续加强党建引领,创新体制机制,加快建立现代企业制度,进一步明确党委在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,使党委发挥领导作用组织化、制度化、具体化。

四是以党建引领基础夯实,实现组织融合。党的力量来源于组织。基层党组织要深度融入经营管理,成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

张迎跃强调,2019年是“基层党建创新提质年”,公司党委要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,全面促进党建创新提质,切实把党的政治优势转化为竞争优势,以一流党建水平为公司完成目标任务、实现高质量可持续发展凝聚强大力量。对以一流党建推动高质量可持续发展,他提出几点要求:

第一,党的领导突出“两个全面”。一是全面加强思想建设。突出抓好“宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想示范基地”建设,把党的理论转化为促进企业改革发展的生动实践。二是全面提升四大思维。着眼于国有企业党组织把方向、管大局、保落实,要着力提高战略思维、底线思维、创新思维、法制思维,使党的建设与企业发展同频共振,在公司高质量发展中彰显党建力量。

第二,政治建设抓牢“两个强化”。强化党员干部政治本领。

强化涵养政治生态。

第三,干部队伍着力“五个坚持”。一是坚持正确选人用人。二是坚持建强两级班子。三是坚持提升队伍素质。四是坚持推进容错纠错机制。五是坚持强化干部档案管理。

第四,创新提质做实“三个推进”。一是推进党支部规范化建设全面进步。二是推进党务工作者队伍建设全面过硬。三是推进党建融入经营管理全面深化。

第五,从严治党坚守“三个持续”。一是持续深化党风廉政建设。二是持续严控岗位风险。三是持续严肃执纪监督。

第六,和谐企业抓好“四个一”。一是强化一个声音,坚持党管宣传、党管意识形态原则,统一发声口径。二是凝聚一个集体。坚持集团主流文化和公司企业文化,进一步激发群团合力。三是构建一份和谐,推动民主管理渠道通畅、高效参与。四是承担一种责任。积极承担社会责任,展现大国企大担当,为构建富强民主文明和谐美丽中国贡献力量。

    王炳忠指出,2019年,公司纪委要不忘初心、牢记使命,扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力营造一个风清气正的政治生态,努力实现新时代纪检监察工作高质量发展,为公司全面实现发展提质增效提供强有力的纪律保障。

    第一,创新学习教育方式,进一步完善源头防腐机制。一是开展“不忘初心,牢记使命”主题教育;二是开展形式多样的廉政警示教育;三是树立正反典型,用身边事教育身边人。

第二,落实纪委监督职责,强化党风廉政建设。一是继续强化党风廉政建设责任制的落实与监督;二是进一步增强廉洁自律意识;三是更新《企业领导人员廉洁从业档案》,严格国有企业领导人员廉洁从业。

第三,充分运用“四种形态” 做好内部监督执纪。一是监督执纪问责要从党内向党外延伸,从领导干部岗位向公司关键岗位延伸;二是要加强对反腐败工作的组织领导,坚持反腐全覆盖、零容忍;三是要严格落实“两个责任”、“一案双查”制度。

第四,持之以恒纠正“四风”,巩固拓展落实中央八项规定精神成果。一是把重要节点和假期作为治理隐形变异“四风”问题的前沿阵地;二是坚持“防止反弹回潮”与“遏制问题新生”相结合,推动作风建设常态化、长效化;三是坚持“常态抓教育、刚性抓执行、从严抓问责”的总体思路。

第五,开展专项监督解决突出问题,不断巩固督导督察和效能监察作用。一是深入开展专项整治工作;二是不断创新督导督察工作机制,推动公司落实全面从严治党向纵深发展。

第六,打铁还需自身硬,从严从实加强纪检监察队伍建设。

一是纪检监察干部要带头加强党的政治建设;二是要提高纪检监察干部、基层纪检委员政治站位和理论修养;三是严格遵循党纪党规程序推进纪检监察工作。

会上,张迎跃与公司领导班子成员签订2019年度《指导督促分管联系单位党的建设工作责任书》、《党风廉政建设责任制责任书》;与基层党支部代表签订2019年度《党建工作目标考核责任制责任书》、《党风廉政建设责任制责任书》、《意识形态工作责任书》、《保密工作责任书》和《领导干部党风廉政承诺书》。

杨琴/报道 金富宇/摄影

 

会议现场


公司党委书记、副董事长作报告


公司纪委书记作报告


张迎跃与公司领导班子成员签订责任状


张迎跃与基层党支部代表签订责任状


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